■접수 기간 및 방법
– 접수 기간: 2019.09.04(수) ~ 09.24(화) 17:00 (한국시간 기준)
■지원자격
– 국내·외 4년제 대학교 학사 학위 이상 혹은 그와 동등한 수준의 학위를 소지하신 분(’20년 2월 졸업예정자 포함)
■공통자격
– 병역필 또는 군 면제자
– 해외여행에 결격사유가 없는 분
– ’19년 12월 2일 입사가 가능하신 분(단, 군복무 중인 경우 11월 전역 예정이며, 채용전형 일정에 참석이 가능하신 분)
※채용예정 직급 및 분야에 따른 세부 요건은 하단에 이어지는 모집내용을 참고하여 주시기 바랍니다.
■지원방법
– KT&G 채용홈페이지 접속(https://ktng.recruiter.co.kr) ▶ 지원서 작성 클릭 ▶ 2019 하반기 KT&G 6급/10급 채용 분야 선택 ▶ 입사지원서 작성 ▶ AI면접 진행(https://ktng-online.recruiter.co.kr) ▶ 지원 종료
※6급 신입사원 지원자의 경우 지원서 마감일(9월 24일 15시)까지 AI면접(1시간 소요)을 진행하여야 최종 접수 완료 됩니다.
■전형절차
지원서 작성/AI면접(9.4 ~ 9.24) > 서류발표(10월 2주차) > 인성검사(10월 3주차) > 1차면접(10월 5주차 예정)
> 2차면접(11월 2주차 예정) > 최종발표(11월 3주차 예정) > 인턴/수습 입사(12월 2일 예정)
※6급/원급의 경우 인적성oke-width: 0px; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial”>
○ 인성검사 : 1차면접 대상자 온라인 인성검사 진행(검사일정 별도 안내)
○ 1차 면접 : 당일 면접으로 KT&G 인재개발원(대전 신탄진 소재)에서 진행 예정입니다.
○ 2차 면접 : 합숙 면접으로 KT&G 인재개발원(대전 신탄진 소재)에서 진행 예정입니다.(적성검사 실시 예정)
※상기 전형일정은 회사 사정에 따라 변동될 수 있습니다.
※전형단계별 진행 안내는 단계별 합격자 발표 시 함께 전달되며, 합불여부에 관계없이 단계별 응시자 전원에게 결과발표가 안내됩니다.
■모집내용
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채용 구분
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모집분야/직무
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필수사항
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(최초)근무지역
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6급
신입사원
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재무
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결산
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전공 : 경영/회계 및 관련학과
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자격 : 재무 관련 자격증
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전국
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영업/마케팅/브랜드
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–
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전공 : 경영/경제학과 및 관련학과
자격 : 영업/마케팅 관련 자격증 우대
기타 : 영업/마케팅/브랜드관리 관련 인턴십, 직무경험, 공모전 등 유사업무 경험자
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–
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–
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부동산
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부동산 투자/ 운영
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전공 : 부동산/경영/경제/도시계획 및 관련학과
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역량 : 수익형 부동산 임대관리 직무역량
보유자 우대
자격 : 회계/부동산 관련 자격증 우대
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부동산 건설관리
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전공 : 건축/토목/기계/전기/도시계획/부동산 및 관련학과
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글로벌
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해외영업·지원
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–
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전공 : 경영/어학 및 관련학과
경력 : 수출 업무 수행 경험자 우대
어학 : 영어 능통자
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인사
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인사·노무
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–
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전공 : 경영 및 HR 관련 학과
경력 : 인사 업무 수행 경험자 우대
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IT
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IT개발·운영
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전공 : 컴퓨터/경영학/산업공학과 및 관련학과
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경력 : S/W 관련 공모전 수상경력
자격 : DB/개발언어/ERP 관련 자격증
역량 : 소프트웨어 개발능력 보유자
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서울
대전
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제조
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제조기획/생산관리/품질관리
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전공 : 공학계열
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자격 : 공학 관련 자격증 우대
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대전
영주
원료
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경작관리/가공관리
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전공 : 특용작물/생명과학/농업경제 및 관련학과
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전공 : 농업/농업생명과학/생명과학 및 관련학과 우대
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대전
천안
김천
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SCM
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SCM기획/
인쇄생산관리
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–
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전공 : 기계/산업공학/전자/전기/인쇄/화공학과 및 관련학과 우대
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※KT&G 6급 신입사원의 경우, 모집 분야와 관련된 현장직무/근무지 우선 배치를 원칙으로 하고 있습니다.
☞제조분야 : 제조공장(대전/영주/광주)
☞원료분야 : 원료공장(김천/천안)
☞ 제조/원료분야 外 : 본사 또는 전국 영업지사/지점 및 지역 영업본부
※ 모집 분야별 직무소개는 KT&G 채용홈페이지/기업홈페이지 內 직무소개 및 상상人터뷰를 참고해 주시기 바랍니다.
※ 우대전공은 6급 신입사원의 경우 학사 이상의 학위 전공을 기준으로 합니다.
※ 기준 학력사항(6급/원급 신입사원–학사) 이상 학력 사항에 대한 별도의 처우 인정은 없습니다.
※ 영어 능통자 기준 : 해외법인 및 지사, 해외공장, 해외거래처 업무 진행 가능한 수준인 경우 ☞ Authentic level 표기
※ 분야별 적합자가 없는 경우
■유의사항
– 모집기간 내 1개의 지원서만 접수 가능합니다. (분야간 중복지원이 불가합니다. 단, 자회사(KGC인삼공사 등)와의 중복지원은 가능합니다.)
– 증빙서류를 제출할 수 있는 내용을 기준으로 하여 작성하고 최종제출 전 지원서 내용을 반드시 확인하여 주시기 바랍니다.
(※ 각종 자격사항 및 증빙서류는 학교 및 학위 검증 전문기관, 시험 주관기관 등을 통해 확인할 예정입니다.)
– 지원서 내용이 사실과 다르거나, 허위 서류를 제출하신 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
– 어학점수는 지원서 접수 마감일 기준 최근 – 자격증을 포함한 모든 자격사항은 지원서 접수 마감일 기준, 최종 취득이 완료된 사항만 인정됩니다.
(※ 마감일 이후 취득한 사항은 인정되지 않습니다.)
– 지원서 접수 마감일에는 제출 인원이 많아 채용사이트 접속이 어려울 수 있습니다. 마감 시간 전 제출을 권장해 드립니다.
– KT&G는 ′08년부터 채용 전형 全 과정에서 블라인드 평가를 진행하고 있습니다. 역량기술서 작성 시 이름/학교명/거주지 등 지원 분야/직무와 관계없는 항목을 기재할 수 없으며, 해당 내용을 기재하면
전형과정 중 불이익이 있을 수 있습니다.
– 국가등록장애인/국가보훈자는 관련법에 따라 우대합니다.
– 관련 서류제출은 2차면접 참석 시 제출 예정이며, 자세한 사항은 1차 면접 이후 별도 안내해 드립니다.
제출하여주신 서류는 최종합격자는 회사 규정에 의거하여 보관하며, 불합격자의 경우 우편반환 합니다.
– 6급 분야 최종합격자는 인턴교육(3개월) 및 수습교육(2개월) 기간을 거치며, 교육평가 결과에 따라 정규직 전환 여부가 결정됩니다.
– KT&G 채용홈페이지 內 채용 QnA(https://ktng.recruiter.co.kr/bbs/appsite/qna/write)